arrow_drop_up arrow_drop_down

InCompany - Management

Overtuigend luisteren

7500+
Professionals getraind en gecoacht
9,4 

Klantbeoordeling

15 jaar
Praktijk ervaring in alle branches
Deze leer- en ontwikkelvraag hebben wij met een maatwerk programma voor YoungCapital opgelost

Hoe kun je als teamlead communiceren met impact en je collega’s laten groeien in hun rol?

Doelgroep

8 Teamleads bij YoungCapital

Voorbereiding

Uitgebreide intake met persoonlijke leerdoelen, invullen DISC profiel, doorlezen enkele hoofdstukken uit boek Overtuigend luisteren’

Thema's

Gelijkwaardig communiceren, voorkomen of creëren, inzicht in je persoonlijke stijl (DISC), je taal aanpassen aan de ander, meta communicatie, informeel leidinggeven, feedback geven en ontvangen, beïnvloedingsstijlen, veel oefenen praktijkcases en lastige gesprekken, uitwerken persoonlijke actiepunten en borging

Na de training

Uitvoering ‘buddy systeem’, voortgang leerdoelen samen met leidinggevende bespreken, boek ‘Overtuigend luisteren’ uitlezen en oefeningen uit het boek doen

Resultaat

Teamleads kunnen en durven motiverende en confronterende gesprekken voeren met collega’s en creëren draagvlak voor teamdoelen

Tijd

3 hele dagen verdeeld over een periode van 6 maanden

Ervaringen

Luisteren kan zoveel zeggen.Ik ben onwijs blij dat ik deze training heb mogen volgen, omdat ik in de praktijk al veel veranderingen kan toepassen en hierdoor ben gegroeid. Niet alleen nuttig, maar ook een hele prettige manier om met kwetsbare onderwerpen om te gaan

Cynthia

Geen trucjes maar oprechte interesse en relatie boven transactie. Heel herkenbaar en goede oefeningen. Uitstekend!

Erik Rieken, Managing director KPN

In de training worden op een mooie manier bestaande psychologische principes aan praktijkgerichte casussen gekoppeld

 YoungCapital, Wouter Bloupot

Confronterend en inspirerend

Anoniem

Wil je graag sparren over leiderschapsontwikkeling en managementvaardigheden binnen jouw organisatie?