arrow_drop_up arrow_drop_down

InCompany - Teamontwikkeling met DISC

Nieuwe teams

7500+
Professionals getraind en gecoacht
9,4 

Klantbeoordeling

15 jaar
Praktijk ervaring in alle branches
Deze leer- en ontwikkelvraag hebben wij met een maatwerk programma voor het Recon college opgelost

Hoe kunnen we van 2 MT’s één team maken en een gezamenlijke visie uitdragen?

Doelgroep

MT van het Recon college ( 2 locaties )

Voorbereiding

Uitgebreide intakegesprekken met de directeur, interne afstemming tussen directeur en MT leden over leerdoelen en onderwerpen

Thema's

Succesfactoren van een team, teamfrustraties, verwachtingen en belangen in kaart, interactiepatronen bloot gelegd, rollen en verantwoordelijkheden, omgaan met conflicten, zorgelijke situaties proactief benaderen, uitwerken actiepunten en borging

Na de training

Bliksem intervisie momenten na elk MT overleg en reflectie op effectiviteit, actiepunten benoemen voor volgende trainingssessie

Resultaat

MT leden hebben vertrouwen in elkaar en zijn gecommitteerd aan gemaakte afspraken. Onderlinge communicatie en feedback verloopt soepel

Tijd

3 halve dagen plus follow-up contacten verdeeld over een periode van 6 maanden

Ervaringen

Intensief, leerzaam en gezellig

Anoniem

Maatwerk, persoonlijk, interactie en in een vertrouwde omgeving!

Anoniem

Je dingen laten inzien in plaats van vertellen. Fantastisch!

Anoniem

Inspirerende en leerzame training waarbij Marc voor een relaxte en prettige sfeer zorgt

Anoniem

Ben je benieuwd hoe Remarcable trainingen jou en je team naar een hoger niveau brengt?