arrow_drop_up arrow_drop_down

InCompany - Teamontwikkeling met DISC

Teampatronen doorbreken

7500+
Professionals getraind en gecoacht
9,4 

Klantbeoordeling

15 jaar
Praktijk ervaring in alle branches
Deze leer- en ontwikkelvraag hebben wij met een maatwerk programma voor het Horizon college opgelost

Hoe gaan we samen het onderwijs verder verbeteren door gebruik te maken van elkaars ervaring?

Doelgroep

19 docenten van het Horizon College

Voorbereiding

Uitgebreid intakegesprek met de manager en projectgroepje, invullen DISC profiel, voorbereidingsopdrachten en intakes

Thema's

De kracht van intentie, hulp vragen – hulp bieden, begrijpen en , inzicht in persoonlijke stijl (DISC), feedback geven en ontvangen, intenties vertalen naar dagelijks gedrag, uitwerken persoonlijke actiepunten en borging

Na de training

Uitvoering ‘buddy systeem’, voortgang leerdoelen elke week samen met collega’s bespreken

Resultaat

De leerkrachten hebben handvatten en vertrouwen om elkaar feedback te geven en van elkaar te leren. Nieuwe onderwijs methoden zijn geïntroduceerd en uitgevoerd

Tijd

1 dag 

Ervaringen

Het was een goed voorbereide training met een ervaren trainer die goed in staat was in te spelen op de groep en de situatie

Anoniem

Het was een mooie gelegenheid waarin ik kleur moest bekennen en daarna de nodige handvatten kreeg om hierna het beste uit mijzelf en het team te halen. Rauw, waarderend en verfrissend. Confronterend, maar nodig. 

Anoniem

Praktisch en compleet! Prettig te volgen, aanspreekbaMarc is een fijne trainer. Hij besteed veel aandacht aan elke cursist en geeft tips waar je echt wat aan hebt. Deze training is een van de weinige trainingen die mij echt goed bij is gebleven!aar en gegarandeerd meerwaarde  voor ieder gesprek met je klant!

Ilja

Marc is enorm betrokken bij iedere deelnemer van de training. Hij heeft persoonlijke aandacht voor iedereen en hij kan zijn kennis onwijs goed overbrengen. Super fijn!

Jara

Ben je benieuwd hoe Remarcable trainingen jou en je team naar een hoger niveau brengt?